Nouvelle-Aquitaine Initiative pour une agriculture
Citoyenne et Territoriale

OFFRE D’EMPLOI : Animatrice / Animateur de l’Espace Test Agricole Champs du Partage - CDD de 1 an à temps partiel (80%)

 

La CIAP Champs du Partage est une association de loi 1901 issue de la volonté d’organismes de développement agricole, de l’économie sociale et solidaire, de collectivités et de citoyens, de développer sur le territoire de l’ex-région Poitou-Charentes un outil favorisant l’installation progressive et sécurisée de porteurs de projet agricole.

La CIAP a voté en février 2020 son évolution en Société Coopérative d’Intérêt Collectif et basculera très prochainement sur ce nouveau statut.

En tant que couveuse agricole, Champs du Partage héberge juridiquement l’activité de ses bénéficiaires, appelés Entrepreneurs à l’Essai, sous forme de CAPE, Contrat d’Appui au Projet d’Entreprise (Loi pour l’Initiative Economique – août 2003), pour une durée maximale de 3 ans. Exploitation agricole, elle met également à disposition des terres et du matériel de production. Champs du Partage assure pour les Entrepreneurs à l’Essai une fonction d’accompagnement à la professionnalisation de leur activité, avec l’appui de ses partenaires techniques, membres du réseau InPACT.

Champs du Partage assure également l’accompagnement de collectivités souhaitant dynamiser l’installation agricole sur leur territoire dans le cadre, notamment, d’un Plan Alimentaire Territorial.

Champs du Partage est membre du réseau InPACT (Initiatives pour une Agriculture Citoyenne et Territoriale) et du RENETA (Réseau National des Espaces Tests Agricoles).

 

MISSIONS PRINCIPALES :

En étroite collaboration avec l’animatrice en place et sous la responsabilité des administrateurs, l’animatrice/teur assure :

 

L’accompagnement des Entrepreneurs à l’Essai :

  • L’accueil et l’information des porteurs de projet,
  • La mise en place et l’animation des lieux-tests dont elle/il aura la responsabilité (rédaction des conventions, suivi des entrepreneurs à l’essai, coordination de l’accompagnement technique, suivi du parc de matériel, démarches inhérentes à une exploitation agricole - PAC, audit Ecocert, assurances…)
  • L’organisation de journées d’échanges et de formations collectives à destination des entrepreneurs à l’essai,
  • L’accompagnement à la gestion/comptabilité des porteurs de projet en test,

 

L’accompagnement de collectivités dans la mise en place de lieux-tests sur leur territoire

  • Organisation et animation de comités de pilotage,
  • Montage du projet, définition et suivi de l’aménagement du ou des lieux-test, démarches administratives réglementaires, rédaction des conventions cadre,
  • Animation du dispositif et accompagnement des entrepreneurs à l’essai sur ces territoires.

 

Le développement d’une stratégie de communication

  • L’organisation de sessions d’informations collectives à destination des publics cibles (porteurs de projet, agriculteurs et autres propriétaires fonciers, futurs cédants…)
  • La participation aux forums d’installation agricole,
  • L’intervention en établissements d’enseignement agricole,
  • La création, la mise à jour et la diffusion des différents supports de communication (site internet, page facebook…) en lien avec l’ensemble des acteurs de l’installation/transmission,
  • La diffusion des appels à candidatures et la gestion des offres de foncier,

 

La mise en place de nouveaux outils en faveur de l’installation, notamment dans le domaine de la « formation »

  • La mise en place d’une réflexion collective et partenariale autour du Stage Paysan Créatif,
  • Le recensement et analyse des autres dispositifs existants, étude de faisabilité sur la mise en place sur le territoire de la CIAP Champs du Partage,
  • Propositions d’outils innovants.

 

L’animatrice/animateur participera ponctuellement aux activités des réseaux partenaires (RENETA, CIAP, Coopérer Pour Entreprendre, InPACT).

 

PROFIL RECHERCHE :

 

Formation / Niveau de formation :

Bac+5 avec expérience significative dans le développement agricole.

 

Compétences et connaissances requises :

Maitrise des outils informatiques,

Bonne connaissance du milieu agricole et des logiques d’acteurs,

Connaissance des parcours à l’installation/transmission,

Connaissance ou intérêt pour les acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire,

Compétences en animation,

Compétences en gestion administrative et financière,

Méthodologie de projet.

Au regard des perspectives d’évolution de la structure, une expérience dans la communication ou dans le domaine de la formation professionnelle serait un plus.

 

Profil / Savoir-être :

Autonomie, esprit d’initiatives, sens des responsabilités,

Pédagogie vis à vis des porteurs de projet,

Rigueur, sens de l’organisation, méthode,

Adaptabilité aux spécificités d’une couveuse agricole,

Capacités à travailler en réseau,

Capacités d’écoute, bon relationnel,

Esprit de synthèse, bon rédactionnel.

 

Conditions de travail :

Permis B et véhicule indispensable,

Déplacements fréquents sur l’ex-Région Poitou-Charentes, occasionnels en Région Nouvelle Aquitaine.

 

Type de contrat :

CDD de 1 an, temps partiel (80% soit 28h/sem). Poste pouvant évoluer vers un temps plein en CDI sous réserve d’obtention des financements.

 

Rémunération :

2168.79€ brut mensuel pour un temps plein, soit 1735,03 € brut mensuel pour un poste à 0.8 ETP (catégorie 3 – échelon 1 de convention collective FADEAR).

 

Lieu de travail : Antenne Charente, I-POLE, 2 rue des chasseurs, 16400 Puymoyen

 

Candidature :

Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer par mail uniquement à l'adresse Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser., à l’attention de Monsieur Christian Leduque, Président de Champs du Partage.

 

Renseignements :

Jessica Fournier, animatrice : 06 41 26 70 79 / Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Christian Leduque, Président : 06 30 46 23 96

 

Date limite de candidature : 15/06/2020 inclus.

 

Entretiens : semaine du 22 au 26/06/2020

 

Prise de poste : à partir du 15 juillet 2020